В Воронеже разворачивается грандиозный трудовой конфликт между наемными работниками АО «Воронежская горэлектросеть» (ВГЭС) и «фракцией капитала», засевшей в «МРСК-Центр» (ПАО «Россети-Центр» Бориса Ебзеева).
Однако, на фоне битв труда и капитала молчит «Воронежоблсовпроф» в лице Евгения Проняева, служителя капитала, а не людей труда. Молчит дурашливая, мало что делающая полезного, Общественная палата региона Натальи Хван, подчёркивая, что общественные бюрократы здесь не причём. И тем не менее, «война» труда и капитала идёт. Вскрывшийся подробности нарушения норм трудового права в кадровой системе АО «ВГЭС» вызвало лавину недовольства и подняло больше сотни рабочих на восстановление своих прав. Как выяснилось, работодатель давно и незаметно ведет невидимую игру против своих сотрудников, не считая нужным знакомить их не только с внутренними локальными актами, но даже с дополнениями к собственным трудовым договорам. Трудовой кодекс РФ даже не кладется рядом с документацией АО «ВГЭС», а упоминание отраслевых актов вовсе кажется запрещено в стенах организации. Массовое обнаружение «исчезновения» листов согласования и ознакомления Работников с вносимыми изменениями как в Коллективный договор, так и в трудовые договоры, в первую очередь в порядок оплаты труда, шокировало трудящихся независимо от должности, разряда и класса.
С каждым днем неравнодушных, обманутых работников становится все больше, и Воронежская горэлектросеть начинает активное, народное движение в сторону восстановления своих прав. Активные сотрудники призывают массово, коллективно или индивидуально, письменно и устно – обращаться в уполномоченные органы за поддержкой и помощью. Работники на протяжении длительного времени оставались убеждены в том, что Работодатель выполняет все нормы и предписания закона, по части оплаты их труда. В таком же состоянии ВГЭС держал и своих прямых начальников (ПАО «РОССЕТИ-ЦЕНТР»), указывая на высокую эффективность своей деятельности и отсутствие серьезных финансовых проблем. Источники покрытия расходной части бюджета были обнаружены и ими оказались вовсе не «стахановские» старания руководства, а честно заработанные тяжелым трудом деньги рабочего состава. ПАО «РОССЕТИ-ЦЕНТР» официального, публичного мнения по сложившейся ситуации не высказывало, но Работники уверены, что такая организация, ведущая бизнес в масштабах 11 областей Центральной части России, обеспечивая электроэнергией население, крупные промышленные компании и предприятия транспорта и сельского хозяйства, социально значимые объекты, осуществляя технологическое присоединение новых потребителей к электрическим сетям, не окажется против своих людей, своих работников и своих потребителей в едином лице.
При этом, Горэлектросеть Воронежа не намерена признавать свою неправоту и урегулировать конфликт интересов мирным путем, напротив АО «ВГЭС» заняло активную позицию против своих работников как в рамках судебных разбирательств, так и внутри предприятия. Осознавая, что почти четырехлетнее уклонение от исполнения обязанностей члена Объединения Работодателей в сфере ЖКХ, может обернуться сложной процедурой банкротства без возможности реабилитации как материальной, так и репутационной, Воронежская сеть использует «грязные» приемы материальных ущемлении, манипуляции общественным мнением внутри рабочего коллектива, лишая рискнувших поднять головы работников части выплат, которые и без репрессионной политики никогда не отвечали требованиям закона.
Резонансный трудовой конфликт в Воронежской области (окончание). «МРСК- Центр» в лице «гастролера» Антонова приготовила областным властям очень хороший «подарок» в виде социальной напряженности через АО «Воронежская горэлектросеть» (там гендиректором числится сам Антонов). Там, где эту социальную напряженность не ждали. И во многом из-за жадности Антонова. Но, это еще не все. Это «постчубайсовская контора» в преддверии банкротной агонии АО «ВГЭС» ввело жесткие ограничения передвижения работников внутри предприятия, безосновательно утвердило новую систему штрафов и выговоров за несущественные недочеты, которые зачастую не касаются исполнения обязанностей. И куда только смотрит воронежский омбудсмен Сергей Канищев? Это тот, кто в правительстве области «главный» по правам человека. Но, мы продолжим рассказ. Работникам ВГЭС была изъявлена однозначная позиция – справедливости здесь никогда не будет, довольствоваться следует тем, что имеется.
Оценив масштаб народного недовольства, представители Воронежской горэлектросети «заходить в последний вагон» инициируя примирительные процедуры не стали, собрали руководителей работников разных уровней и решили «договориться», сначала признать, что да, нарушение имело место быть, но поиск справедливости следует прекратить. После деловых мер, для большей убедительности представители ВГЭС не постеснялись добавить угроз, которые дали бы понять работнику что отношение к подавшим иск людям, со стороны руководства будет ухудшено (куда ещё больше?) По мнению представителей ВГЭС то, что просят работники выполнить невозможно и поэтому суд не защитит их права, а если и защитит, то ВГЭС найдет способы отсрочить исполнение на неопределенный период времени. Откровения руководящего состава удалось зафиксировать на записывающее устройство. Тем не менее, позиция Работников остается непреклонной, несмотря на жесткие меры, принятые Работодателем, правда остается на стороне большинства – АО «ВГЭС» является членом Объединения Работодателей сферы ЖКХ, на которых вот уже как почти пять лет распространяет свое действие Отраслевое тарифное соглашение в сфере Жилищно-коммунального хозяйства Воронежской области на 2020-2022 годы, продленное на 2023-2025 годы – которое гарантирует каждому трудящемуся на предприятии АО «ВГЭС» увеличение оклада в 1,4 раза ежемесячно, независимо от производственных коллективных успехов или неудач. Сам же оклад Федеральное Отраслевое соглашение в жилищно-коммунальном хозяйстве Российской Федерации на 2023-2025 года обязывает отсчитывать от минимального размера оплаты труда на соответствующий год, как выполнение базовой, минимальной гарантии соответствия уровня заработных плат их реальной покупательской способности.
К счастью, утвержденные на федеральном и на региональном уровнях, дополнительные гарантии трудовых прав Работников, не отменить применением бюрократической машины и грубой силы убеждения – судьям Центрального районного суда города Воронежа предстоит доказать это, защитив права простых рабочих, трудами которых живет целая область Российской Федерации.
